В Серпухове наградили победителей конкурса профмастерства в области туризма
:format(webp)/aHR0cHM6Ly90ZXJtaW5hbC5tb3NyZWcucnUvbWVkaWEvbWVkaWEvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC8wMDRfVFBXbXR6ci5qcGc.webp?w=1920)
В парк-отеле «Русский» в городском округе Серпухов 13 и 14 октября прошли полуфиналы, финалы и церемония награждения конкурса «Лучший по профессии в индустрии туризма Московской области 2026». Об этом сообщили в Министерстве культуры и туризма региона.
Конкурс стартовал в сентябре. На отборочном этапе в онлайн-формате участники проходили тестирование на знание теоретических основ профессии, представляли себя и свои достижения, а также разбирали профессиональные ситуации. По итогам отбора в полуфинал вышли до 10 участников в каждой номинации.
Полуфиналы состоялись 13 октября. Участники выполнили три конкурсных испытания: фотозадание с разбором профессиональных объектов и ситуаций по изображениям, разбор практических ситуаций в видеоформате на основе роликов, сгенерированных с помощью технологий искусственного интеллекта, и блиц-опрос на скорость реакции и знание профессиональных стандартов. В финал прошли по пять участников в каждой номинации.
Финалы прошли 14 октября. Официанты сервировали стол и работали с гостями, повара готовили блюда в русском стиле, экскурсоводы проводили экскурсию с усложнениями — сменой группы в процессе, посторонними звуковыми помехами и взаимодействием с «нестандартным» туристом. Специалисты службы эксплуатации номерного фонда (горничные) убирали номер на скорость, а работники службы приема и размещения отрабатывали сложную нестандартную ситуацию с гостями. Вечером 14 октября состоялась торжественная церемония объявления победителей и призеров.
Оценку участников проводили восемь экспертов — представителей ведущих организаций туристической и гостиничной отрасли. Победители конкурса получили сертификаты на денежные призы, памятные статуэтки и дипломы. Все участники, прошедшие в полуфинал, отмечены памятными дипломами.
Конкурс проводят для повышения качества туристического сервиса и гостеприимства в Московской области, обмена лучшими практиками обслуживания, стимулирования профессионального роста и развития кадрового потенциала отрасли.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC8wcTBhODcyMl8xaWtuY1FLLmpwZw.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9zaXRlLW5ld3MtaW1hZ2UtMV9ySUxSUUdCLmpwZw.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9pbWctMjAyNjEwMDktMTAzNzA3X2ZPZjJvVnouanBn.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9waG90by0yMDI2LTA5LTE4LTExLTU5LTA3X3gwMDBtYXguanBn.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9pbWctNTE5NV9INEpGbWhELmpwZWc.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC8xLTRfSUZlb3BOZS5qcGc.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9pbWctMDYyNV9ReVJkOE1RLmpwZw.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9kc2MwOTA3MC0xX1JoME9LY2IuanBn.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC80YnZyZG94N19SSXcxVlFsLmpwZw.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9pbWFnZS0yMDI2LTEwLTA5LTEzLTM3LTE4X01GMVhHUzMucG5n.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xMC9ncm91cC01MTI3ODMtdmN4cmg5c19xVXl3MTEwLnBuZw.webp?w=1920)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDE2LzAxLzIxL2ltZ18yNTQwLmpwZw.webp?w=1920)