МРОТ: на что повлияет повышение с 1 января 2025 года
В январе 2025 года в России увеличат МРОТ
:focal(0.43:0.54):format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNC85LzIwMjMxMDA5LWdhZi11MDMtMTI4LmpwZw.webp?w=1920)
В 2025 году качество жизни россиян собираются улучшить за счет повышения МРОТ. Минимальный размер оплаты труда влияет на некоторые категории выплат. Что это такое, на сколько его поднимут и что делать, если зарплата ниже, — в материале 360.ru.
Каким будет МРОТ с 1 января 2025 года в России
С начала следующего года МРОТ вырастет на 16,5% — до 22 440 рублей, сообщил премьер-министр Михаил Мишустин.
Сейчас МРОТ равен 19 242 рублям. За счет повышения этого показателя увеличатся доходы четырех миллионов человек. По словам Мишустина, правительство стремится, чтобы к 2030 году планка достигла 35 тысяч рублей.
Что такое МРОТ
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — показатель, ниже которого не может быть зарплата работника в России. Его ежегодно индексируют.
Интересно
После 2022 года и до конца 2024-го МРОТ должен опережать рост прожиточного минимума на три процентных пункта.
С 2025 года минимальный размер оплаты труда снова будет опираться на медианную зарплату. Соотношение между минимальной и медианной зарплатой увеличат до 48%.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNC85LzIwMjQwOTE3LWdhZi11MDMtMTUzLmpwZw.webp?w=1920)
На что МРОТ влияет
МРОТ отражается на зарплатах, пособиях по временной нетрудоспособности, беременности и родам, а также страховых взносах.
Зарплаты
Минимальный размер оплаты труда напрямую влияет на заработную плату. По закону работодатель не имеет права платить месячную зарплату ниже МРОТ, если сотрудник трудится полный рабочий день и на полную ставку.
Интересно
Пособия
От МРОТ зависит размер пособий по уходу за ребенком, по беременности и родам, больничные, выплаты из-за временной нетрудоспособности, командировочные, отпускные.
Даже если работник трудится на полставки или неполный рабочий день, все полагающиеся ему пособия все равно рассчитывают по МРОТ.
Страховые взносы
Малый и средний бизнес обязаны платить страховые взносы по ставке 30% в пределах МРОТ или 15%, если выплаты выше МРОТ.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNC85LzIwMjQwOTE3LWdhZi11MDMtMTQ4LmpwZw.webp?w=1920)
Минимальный размер оплаты труда в разных регионах России
МРОТ может изменяться в зависимости от региона страны. Решение о его размере принимают местные власти. Все работодатели субъекта автоматически подчиняются этому нормативному акту.
В 2025 году МРОТ оставили равным федеральному уровню (22 440 рублей) в Белгородской, Владимирской, Брянской, Ивановской, Курской, Рязанской, Смоленской и других областях.
В Москве со следующего года МРОТ достигнет 29 389 рублей, в Санкт-Петербурге — 25 тысяч, в Краснодарском крае — 1,5 от федерального МРОТ, но для бюджетников — по-прежнему 22 440 рублей. Есть некоторые изменения и в других регионах России.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNC85LzIwMjQwOTE4LWdhZi11MDMtMDQ5LmpwZw.webp?w=1920)
Как связаны МРОТ и прожиточный минимум
Прожиточный минимум — это показатель, помогающий оценивать качество жизни населения. Он основывается на стоимости потребительской корзины. В нее входят все товары и услуги, которые необходимы для существования.
В 2025-м в прожиточный минимум включили продукты, платежи за ЖКХ, непродовольственные товары, обязательные выплаты государству.
МРОТ никогда не должен опускаться ниже прожиточного минимума. Эти показатели дополняют друг друга, но не считаются синонимами.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNC85LzIwMjMxMDA5LWdhZi11MDMtMTIyLmpwZw.webp?w=1920)
Что делать, если зарплата меньше МРОТ
Если гражданин России заметит, что его зарплата опустилась ниже МРОТ, при этом он добросовестно выполняет свою работу, стоит обратиться в трудовую инспекцию.
Если инстанция не отреагирует на заявление, можно пойти дальше — в прокуратуру и суд. За нарушение Трудового кодекса работодатель должен заплатить штраф до 50 тысяч рублей.
Если же зарплата ниже МРОТ более двух месяцев, то компанию ожидает уголовное преследование. Штрафы будут серьезнее — до полумиллиона рублей. Также возможно лишение свободы сроком на три года.