Урезать тех, кто рассчитывает на льготы. Зачем Госдума решила уточнить понятие «отпуск»
HR-эксперт Мурадян: уточнение понятия «отпуск» позволит правильно давать льготы
:format(webp)/aHR0cHM6Ly9zdG9yYWdlLjM2MC5ydS9hcnRpY2xlcy9pbWFnZS8yMDI1LzEvMTQ5ODg5NDA0OC0wLTE4My0yOTkwLTE4NjUtMTkyMHgwLTgwLTAtMC00OGI4MDQxNTFkYzE1YWUxODE0NzZhY2FjZWUxOGQxNC5qcGc.webp?w=1920)
Депутаты Госдумы предложили конкретизировать понятие отпуска в Трудовом кодексе, чтобы устранить противоречия при определении непрерывного стажа работы и расчете компенсаций. Об этом 360.ru рассказал HR-эксперт Гарри Мурадян.
Он уточнил, что в России действуют разные льготы, на которые имеют право люди с непрерывным стажем работы. Некоторые уходят в отпуск по уходу за больными родственниками, в декрет или другие виды отпусков, но их стаж при этом не прекращается. Кто-то фактически работает недолго, но по документам имеет десятилетия трудового стажа.
«Хотят внести корректировки, чтобы срезать категорию людей, которые рассчитывают на эти льготы», — уточнил Мурадян.
Брянская областная дума ранее выступила с инициативой об уточнении понятия «отпуск», которая предполагает внесение изменений в статью 107 Трудового кодекса.