Женщины составили до трети соискателей на руководящие должности в промышленности
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL3Jvc2F0b20tc25paXAtMjEuanBn.webp?w=1920)
От четверти до трети соискателей на руководящие должности в промышленности — женщины. Это показало совместное исследование сервиса SuperJob и столичного Департамента инвестиционной и промышленной политики.
Исследователи пришли к выводу, что активнее всего москвички интересуются вакансиями начальника отдела по охране труда и пожарной безопасности, руководителя отдела технического контроля и главного технолога предприятия. При этом на одних должностях они в среднем хотят получать больше, чем мужчины, а на других — меньше.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL2phc3phdm9kYS1henQtZmFybWEta2ItdGVobm9wYXJrLXN0cm9naW5vLTEuanBn.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL3RpbS0wMTA5LmpwZw.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL3RpbS03NDA3LmpwZw.webp?w=1920)
Есть инженерные позиции с явным женским большинством — микробиолог (81%), биотехнолог (74%) и инженер-химик (67%). Здесь женщины готовы получать меньше, чем предлагает работодатель, а вот мужчины хотят зарплату, соответствующую готовности платить.
Примерно поровну мужчины и женщины интересуются должностями инженера по качеству, по охране труда или эколога. При этом и здесь представительницы прекрасного пола готовы на меньшую оплату.
И абсолютное меньшинство составляют женщины, работающие мастерами производственных участков, шлифовщиками металла или операторами станков с ЧПУ.
«По большинству позиций в промышленной отрасли Москвы — за исключением места руководителя отдела охраны труда, микробиолога, эколога, швеи, а также лаборанта химанализа — зарплатные ожидания мужчин опережают ожидания женщин», — подытожили авторы исследования.
:focal(0.5:0.33):format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL2FydGljbGVzaW1hZ2UyMDI1M2R2b2lueWgtc3YtcXN2bDhxai5qcGc.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL3JpYS1yb3NzaWphLWRwcy1nYWktcG9saXRzaWphLW1hc2hpbmEtYXZ0b21vYmlsLW1pZ2Fsa2Etdmxhc196U3YwdU5aLmpwZw.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL3B1Ni5qcGc.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL2FydGljbGVzaW1hZ2UyMDI1M2NseXF0bXdieDhxLTdncHlwbXEuanBn.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL296bG5haDNlcWJhcHplamRrY2x1a2xkOGtlYWp6dWh5LmpwZw.webp?w=1920)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNS8zL3JpYS1yb3NzaWphLXN2by12b2VubnllLXRhbmtpLTAuanBn.webp?w=1920)