HR-эксперт Лоикова перечислила профессии с гибкой дисциплиной
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi85L3NpdGUtbmV3cy1pbWFnZS0yMDI2LTA5LTA4dDEyMzI1OTcxMl9kUnB3MFBOLmpwZw.webp?w=1920)
HR-эксперт Зулия Лоикова в интервью «Абзацу» рассказала, в каких сферах деятельности сотрудники могут позволить себе опоздания без серьезных последствий.
По ее словам, лояльное отношение к задержкам характерно для профессий с высокой степенью автономности и творческим уклоном. К таким сферам относятся журналистика, фриланс, дизайн, сценарное мастерство и иногда IT.
В этих областях гибкий график зачастую является неотъемлемой частью рабочего процесса. Также опоздания могут быть допустимы в некоторых отделах маркетинга, среди административного персонала и работников сферы услуг, если они не влияют на качество выполняемой работы.
Однако эксперт подчеркнула, что опоздания абсолютно недопустимы для сотрудников, чья деятельность связана с безопасностью, медициной, авиацией, транспортом, а также для работников производств с жесткими регламентами и служб экстренного реагирования. В этих сферах непунктуальность может представлять реальную угрозу для жизни и здоровья людей.