Эксперт CORNERSTONE Быханов отметил, что наиболее сложная ситуация с премиями сложилась в строительной отрасли
К концу 2025 года многие российские компании объявили о сокращении или полной отмене ежегодных премий, известных как 13-я зарплата. Управляющий партнер кадровой компании CORNERSTONE Владислав Быханов в эксклюзивном комментарии для Life.ru подчеркнул, что большинство сотрудников смирились с ситуацией, так как страх потерять рабочее место оказался сильнее желания получать дополнительные выплаты.
Быханов отметил, что наиболее сложная ситуация сложилась в строительной отрасли, где премии были сокращены повсеместно из-за уменьшения объемов работ. В металлургии и машиностроении проблема усугубляется переводом сотрудников на четырехдневную рабочую неделю. В финансовом секторе обещанные бонусы часто вызывают сомнения у работников.
Он подчеркнул, что ситуация, когда работодатель отказывается от обещанных бонусов, создает серьезные правовые вопросы.