Свыше 3,5 тысячи бойцов СВО трудоустроились в Подмосковье

Одним из проектов стал «МОСТ», название которого расшифровывается как «мотивируем, обучаем, сопровождаем, трудоустраиваем». Участникам помогают получить новую квалификацию, подобрать работу и пройти все этапы адаптации.

«Многие открыли собственное дело — например, автомастерскую или швейное ателье. Наша задача — сопровождать ветеранов на каждом этапе: от первого обращения до устойчивого результата. Именно поэтому мы объединили обучение, поддержку семей и подбор вакансий», — министр социального развития Московской области Андрей Кирюхин.

Программа «Новые роли» предусматривает тренинги с участием родственников, определение условий для адаптации и содействие в трудоустройстве. После выхода на работу ветераны могут получать сопровождение в течение года.

Еще один сервис — «Трудоустройство СВОих». На региональном портале собраны вакансии крупных организаций, сведения об образовательных программах и мерах помощи при открытии собственного дела. Пользователи также могут заказать обратный звонок.

В рамках нацпроекта «Кадры» участникам доступны образовательные программы по направлениям, связанным с закупками и тендерами, тестированием программного обеспечения, бухгалтерией в системе 1С, логистикой и веб-разработкой. Для знакомства с потенциальными работодателями организуют профессиональные поездки на предприятия и заводы региона.

Получить помощь с поиском работы и обучением можно в Кадровом центре Подмосковья.