HR-эксперт Быханов призвал отказаться от западных моделей бизнеса
Современные руководители сталкиваются с беспрецедентными трудностями, пытаясь адаптироваться к стремительно меняющимся бизнес-реалиям и выработать эффективные стратегии в условиях рыночной турбулентности. Причина кроется в том числе в преобразованиях экономики, сообщил управляющий партнер рекрутингового агентства Cornerstone Владислав Быханов в беседе с «Известиями».
По его словам, стратегии и принципы, утвердившиеся десятилетия назад, больше не отвечают требованиям сегодняшнего дня.
«Привычный метод постоянного принятия решений без глубокого анализа текущей ситуации становится причиной множества бессмысленных действий, ведущих лишь к увеличению тревоги среди сотрудников», — отметил эксперт.
Как пояснил Быханов, выход из сложившейся ситуации лежит в переориентации с традиционных западных методик жесткой регламентации на восточную философию ведения бизнеса, базирующуюся на доверительных отношениях, согласованности и гармоничном взаимодействии внутри коллективов.